La carte mentale : un outil qui s’apprend

Se former et utiliser la carte mentale dans tous les domaines

Ce module vous permettra d’utiliser un outil efficace avec vos élèves, vos enfants mais aussi au quotidien dans la préparation de vos cours, conférences, discours, projets…….

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Ce programme est téléchargeable ici :

CARTE MENTALE.fiche programme

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Public

  • Enseignants, formateurs et toutes personnes qui désirent découvrir un outil efficace d’organisation des idées

Prérequis : aucun

Durée : 1 jour

Horaires :  10h00-17h00

Prochaine date : Dimanche 30 janvier 2022

Lieu : 6, rue du cloître St Merri – Paris 4

Coût

95 € pour une inscription en individuel
200 € pour une inscription institutionnelle

Formatrice : Martine ANTOINE, formatrice en Gestion mentale, ancienne professeure des écoles

OBJECTIFS

  • Utiliser la carte heuristique dans différentes situations : organisation des idées, faire des synthèses, …
  • Etre capable de construire une carte heuristique en respectant les règles
  • Etre capable de créer une carte heuristique au service de la mémorisation
  • Etre capable de créer une carte heuristique au service de la compréhension
  • Etre capable de créer une carte heuristique au service de l’imagination créatrice
  • Etre capable de créer une carte heuristique dans un domaine qui m’est personnel ( planifier un événement, organiser une réunion,…)

CONTENU

  • Structurer et organiser ses connaissances
  • Utiliser cet outil dans tous les domaines pour favoriser l’attention, la mémorisation, la réflexion, la compréhension, l’imagination
  • Développer l’esprit de synthèse et d’analyse
  • S’approprier cet outil afin qu’il devienne une habitude de travail

ORGANISATION

Équipe pédagogique

  • Référent pédagogique : Martine ANTOINE
  • Formateur(s) certifié(s) : Martine ANTOINE

Moyens pédagogiques et techniques

  • Accueil des stagiaires dans une salle équipée pour la formation
  • Méthodes pédagogiques : Démonstrative, inductive, interactive et expositive
  • Nombreux exercices concrets
  • Elaboration de cartes mentales
  • Feedbacks réguliers durant la formation

 Suivi de la formation et évaluations

  • Feuilles de présence
  • Formulaire de pré-évaluation
  • Questionnaires de satisfaction à chaud et à froid
  • Attestation de formation

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